东台市企业法制服务研究会

2018年度工作计划（征求意见稿）

东台市企业法制服务研究会于2018年5月2日登记成立。根据东台市司法局指导意见，按照《东台市企业法制服务研究会章程》规定，结合本会实际，经研究提出本会2018年度工作计划。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大精神，根据企业优化机制、排难解忧、防范风险和法律服务业提质拓展等需要，就企业法律服务和规章制度制订、修订中的各种实务问题，组织力量深入系统地研究和宣传，弘扬社会主义法治，切实助推企业稳健高效经营，努力促进经济建设、改革开放和社会发展。

二、基本原则

坚持党的领导，坚持正确的政治方向；坚持理论联系实际，解放思想、实事求是、求真务实、与时俱进；坚持问题导向，按需研究、注重实用；坚持用好内力、借助外力、形成合力，共同推动企业法制服务研究不断取得新成效。

三、主要活动

（一）深入调查掌握企业对法制服务的多种需求及对服务方式的意愿，不断促进法制服务人员加强供给侧“适需性”研习，提升服务素能，实现由诉讼业务为主向企业增值业务为主的转变。

1.所有会员结合日常工作、生活随时随地听取收集企业人员对法制服务的想法、意见，每月以微信等形式向本会办公室汇报不少于一次。

2. 因时因地制宜，召开多种类型座谈会，请企业、学校等方面人员就企业法制服务相关问题提出意见、建议。

3. 组织人员走访企业经营者，了解企业法制服务需求和意愿。

4. 发放和收回问卷，了解企业实情，了解经营者对企业法制服务的心理状态及其需求和意愿。

（二）常年开展“送法进企业家家到”系列活动，帮助企业排忧解难，优化机制。

1. 成立由会长、相关副会长组成的 “送法进企业家家到”专项活动领导小组，加强组织指挥、沟通协调以及与相关方面衔接。

2．坚持统分结合，加快活动开展。本会统一发文，统一部署，集中培训，然后划分片区，建立小分队，巡回宣讲。对宣讲未到达的企业，安排人员到企业宣讲。根据需要，可以邀请素能较好的非会员人士参加专项活动。

3. 采取“本人申报、组织评议” 办法确定参加巡回宣讲人员及专题。先试讲、交流、研究，然后入企送法服务。

4. 所有会员，尤其是律师、法律服务工作者会员，利用各种时机，灵活机动地与企业人员会谈交流，收集法制服务需求信息，提供答询服务。

5. 在征得市场监管部门同意的情况下，以适当方式对新办企业发放企业法制服务免费答询告知单。

参加集体活动和进行单独活动的会员，对所到企业、所会谈的企业人员，随时填写服务《登记卡》，由相关人员签章，报本会办公室存档。

（三）系统进行企业规章制度制订、修订研究，形成先进可行、贴身服务的系列化规章制度文本，并精准适配运用。

针对研发、制造、贸易、建筑、房地产等不同类型的企业，初创、正常运营、调整改制、收购重组等不同的阶段，个人独资、家庭经营、家族经营、一般公司制运营等不同的特点，综合运用相关法律、法规、规章、司法解释以及法学、企业管理学、心理学等知识，按需进行规章制度制订、修订研究，提供“量身定做”服务。

在研究和服务中，逐步形成一系列规章制度文本，进行汇总分类，“滚动式”研究，不断修改完善。根据不同企业实情，结合新情况、新问题、新规定，与时俱进，不断推陈出新，制订更好、更精、更适宜的企业规章制度。

（四）与相关部门联合或独立进行企业法制知识专题培训，有效提高相关人员法制工作水平。

与司法、经信委、工商联等部门、单位和各镇、区联合举行企业法制知识讲座、培训、答疑解难、经验交流、案例研讨等活动。全年集中活动12次以上，培训1000人次以上。

（五）对接司法行政部门、律师协会和法学会，参与其相关课题研究，力求良好成果。

1．在向全国律协申报课题《县域律师开展中小企业法制服务中的难题及其破解实招》的基础上，继续衔接，争取全国律协立项，或者在有较大影响力的报刊发表论文。张国华、徐旭文、张振撰写。

2. 对东台市、盐城市、江苏省司法行政部门、律协、法学会已经部署及将要部署开展的涉及企业法制服务的相关课题，组织人员调研写稿，力争取得优良研究成果。

（六）多方位搞好企业法制研究宣传，不断促进企业普法活动深入和本会信誉升华。

1. 办好东台市企业法制服务研究会网站。介绍本会性质、宗旨、业务范围；报道本会重要活动；宣传单位会员和个人会员先进事迹；宣传律师和法律服务工作者会员代理案件的成功案例（可掩盖当事人名称）；发布企业常用法律、法规、规章、司法解释；发表会员论文；解答网友提问等。由专业人员建网站，组织会员报材料，安排人员负责上传资料和维护。

2. 办好“企业法制服务研究”微信群，争取微信公众号。做到合法、开放、正常、规范运行。鼓励群成员及时解答问题。安排人员申报衔接，争取该群早日成为微信公众号。确定1-2名微信监督员，随时防控政治敏感等问题。

3. 分镇区建立或者加入已建的企业微信群。对企业提出的法律问题和规章制度制订、修订问题免费答询服务。

4.定期编发《企业法制服务研究》电子版专辑。在微信群发布宣传，同时留存归档。

5. 加强与《东台日报》、电台电视台、东台人民广播电台、东台市人民政府网、法润江苏网、《江苏法制报》等新闻媒体联系，使其及时报道本会活动，采用本会成员文章，提升本会影响力。

四、保障措施

（一）科学组织领导，优化运行机制。

实行统一领导和分工配合的领导体制。遵守《社会团体管理条例》等有关规定，按本会《章程》履行职责，规范各项工作。制订《会长办公会议工作规则》、《办公室工作职责》。建立专门委员会，制订《专门委员会工作规则》。各项工作有章可循，按章运行。

（二）聘请专家顾问，助力高效运行。按照坚持条件、个人自愿、公益为主等原则，遴选聘请市内外法学专家、离退休法官或检察官、知名律师和企业经营管理、教育教学等相关行业专家人才担任本会顾问。请专家顾问对本会工作予以指导，对相关人员进行辅导培训，对研究解决疑难复杂问题提出意见。

（三）择优选贤任用，增强团队效能。本会机构人员配备，遵循公开、公平、择优原则，挑选思想品德好，业务能力强，积极肯干的人员担任，并注重互补、协调，以保障本会各项工作令行禁止，高效推进。

（四）搞好会员服务，发展会员队伍。建立会员档案，颁发《会员证》，便于会员制作名片，持证活动。及时收集会员信息，听取会员意见，办理回复。向相关方面介绍会员先进事迹。按规定程序正常发展会员。

（五）强化奉献意识，适当奖补激励。

1. 强化奉献意识。在各种会议活动中始终统一思想，统一口径，使大家明确本会工作为志愿公益性质，遵循无偿服务原则。

2. 搞好表彰奖励。坚持每年表彰奖励先进个人和优秀研究成果，并根据需要，表彰奖励专项活动的先进个人。对有关研究成果，助其投稿发表、出版专著、编入论文集或以研究报告形式向党政、律协等机关报送。

3. 按约给予补贴。参与具体专案衔接和服务事项，并使本会或相关人员取得业务收入的，可“一事一议”，按约给予适当补贴。具体事项由研究会办公室衔接。

（六）注重联系沟通，融接党政大局。

1. 向相关党政机关、司法机关、企业发出启用本会印章函，作本会简介。

2. 向市政法委、司法局、经信委、市场监管局等方面发函通报本会业务范围等，提出联合开展服务企业活动的建议、意向。

3. 利用市、区、镇召开经济工作会议等时机，发送函件，穿插企业法制服务研究内容。

4. 创造条件，让党政部门购买服务，予以奖励或资助。

东台市企业法制服务研究会办公室

2018年5月6日